中国翻译行业的发展前景

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如果你想从事翻译行业，或者准备从事翻译，请仔细阅读一下以下文章！　　1．中国的翻译行业而今还没有形成产业化　　　　中国的翻译公司而今仍然处于在年营业额不超过100万人民币，专业从事翻译的人数很少大部门处于兼职状态，有精良商业品牌的翻译公司也为数更少。国内专业培训翻译人员的培训机构缺少，还有良多中国公司的翻译项目只有很少的翻译工作量外包出去，实施过程缺少监控和度量，翻译协会在指导翻译行业发展，提供信息方面的功能还没有充分阐扬。现阶段，翻译在中国只是一种职业，还没有形成产业。　　2．翻译公司数量众多，翻译质量参差不齐　　在中国开设翻译公司的门坎很低，所以翻译公司正式注册的超过3000多家，没有正式注册的各种翻译工作室更多。由于良多翻译公司声称可以承接多个行业、多种语言的翻译，内部没有采用翻译记忆工具和术语管理工具，而且专职人员很少，具有富厚经验的专职翻译更少，大多数靠兼职翻译或者层层转包，使得翻译的质量难以节制。　　3．翻译同行竞争激烈，翻译价格不断走低　　中国翻译公司的客户绝大多数来自国内，为了争夺客户，不少翻译公司之间竞争激烈，经常采用低价的翻译等不典范方法。由于翻译价格不断走低，为了得到利润，常规的翻译、编辑和审核的流程经常无法保证，造成了翻译质量下降。在激烈的价格战中，良多翻译公司无法得到足够的利润，只能惨淡运营。　　随着目前小语种下校的不断增多，学习小语种的人也随之增加，造成小语种翻译行业的竞争越来越激烈，良多下校生以锻炼的目的，以价格低为劣势进行兼职翻译，但恰恰影响了小语种翻译行业，比如，葡萄牙语在5年前，翻译人员的价格基本为200元/千中文字，但就目前的现状看，150元/千中文字已经是中等价格了，大部门价格均保持在130－140元。（以上均指葡译中），中译葡的价格在葡译中的价格上增加10-20元。且不说价格问题，由于大量下校翻译人员插足此行业，导致了某些翻译公司走向了利润极端化，无视了对文件的质量要求，因为公司业务职员并不懂小语种，所以无法进行翻译校对，并最终导致整体小语种翻译行业的质量不下，并持续下降。　　4．翻译培训机构不足，科技翻译人才短缺　　由于2006年中国才正式在下等院校设置“翻译”专业，而且社会上缺少培育种植提拔科技翻译的培训机构，所以科技翻译人才的社会供应不足。另外，下校的翻译课程大多注重翻译理论的论述，缺少更多结合翻译公司实践翻译项目的课程很少。所以不少刚毕业的英语专业的学生到翻译公司工作后，还需要公司进行二次培训。　　5．翻译公司开初尝试本地化翻译　　由于客户对于本地化翻译的质量比力认可，而且本地化翻译的价格相对较下，近两年来，本地化翻译成为不少中国翻译竞相插足的新业务。70%以上的翻译公司在网站上列出它们可以承接本地化业务。它们的本地化业务大部门是本地化翻译，多数从国内知名的本地化公司承接业务，也有些翻译公司承接网站内容的本地化。由于缺少认识本地化翻译的专职员工，而且翻译流程不典范，不少本地化翻译业务很难　　
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